兩個消息傳來，孟晚舟帶隊“出征”，任正非食言了？
自從孟晚舟回國後，儘可能保持了低調。但2023年剛剛開工沒多久，關於孟晚舟，就傳來了兩個消息。很顯然，孟晚舟在華爲的身份已經變了，這背後釋放着什麼信號呢？
消息一：孟晚舟在2023年4月1日就將首次當值華爲輪值董事長。
消息二：孟晚舟帶隊“出征”，拜訪央企。
毫無疑問，孟晚舟在華爲的角色出現了很大的轉變，截止到目前，4重身份壓在她的身上，分別是任正非的女兒、CFO、副董以及華爲輪值董事長，每一個身份都有“千斤重”，這也代表了孟晚舟對華爲的重要性。
當然，在衆多身份中，最難讓人忽略的就是“任正非的女兒”這一身份。在華爲被美製裁之前，在被媒體詢問到“華爲接班人”的問題時，任正非曾經明確表示，自己的女兒是沒戲的，華爲並不希望搞“家族企業”那一套，他還是想要把華爲打造成百年企業，有能者居之，能上位的人肯定是能力全面的人。但從這兩個最新消息來看，任正非可能要食言了。個人認爲，孟晚舟在華爲身份的轉變，釋放了兩個重要信號！
其一，孟晚舟的“權”越來越大。
都知道，在孟晚舟回國之前，華爲是有三名輪值董事長的。而孟晚舟的加入，則成爲了華爲輪值董事長中唯一的女性，且身份特殊，要知道，華爲的財政大權也是在孟晚舟手裏，這樣的部署安排，也能看出任正非對孟晚舟的信任。
雖然成爲輪值董事長並不代表就是華爲接班人，但和其他華爲的高管相比，輪值董事長成爲接班人的機會會更大，所以孟晚舟也是有機會的。那麼，爲何任正非的態度會出現轉變呢？
事實上，任正非之所以不看好孟晚舟成爲華爲接班人，是因爲在華爲被打壓前，任正非對於華爲接班人有着明確的要求，比如全球化格局、超強執行力、對客戶和技術的瞭解以及高價值的眼光等，而一直從事財務工作的孟晚舟可能還不夠全面。
但孟晚舟經歷了兩年多的磨練，現在的孟晚舟早已不是原來的孟晚舟了，無論她的能力、格局以及骨氣等，都獲得了大衆的認可，且孟晚舟在華爲也是擁有羣衆基礎的，完全具備接棒華爲的實力。所以把孟晚舟放到輪值董事長的位置，也是給她的一個小考驗，個人認爲，孟晚舟還是有機會成爲“華爲接班人”的。
其二，孟晚舟的“業務”越來越大
在孟晚舟被困在加拿大之前，她主要是“管錢”的，而目前的孟晚舟已經開始全面發展，帶隊“出征”兩大 央企，這也就意味着，2023年的華爲已經開始發力了。
而孟晚舟則也開始接棒任正非，成爲了華爲的“新門面”。要知道，此前拜訪高校、央企等工作，都是任正非出面，而現在孟晚舟逐漸完成了“傳承”，孟晚舟還是有希望成爲華爲接班人的。
當然，過去這兩三年，華爲的發展並不太順利，而孟晚舟也代表了華爲精神，歷經兩年多的打壓和磨練，孟晚舟最終順利回國，王者歸來。如果孟晚舟接棒，相信所有的華爲人以及國人都不會有異議，希望華爲越來越好！對此，你怎麼看呢？歡迎評論留言！